Forbundsstyret i Norsk Fysioterapeutforbund har kommet med forslag til ny organisasjonsstruktur. Her får du svar på hvorfor vi kommer med forslaget, hvordan prosessen har vært, hva vi mener vi vil oppnå og hvordan arbeidet tas videre.
I 2023 fikk forbundsstyret i oppdrag av landsmøtet å jobbe frem forslag til forbedringer av organisasjonen til Norsk Fysioterapeutforbund. I 2024 fornyet landsmøtet oppdraget, og ba om et endelig forslag som skal behandles på landsmøtet i november 2025.
Landsmøtet ønsket at forbundsstyret skulle komme med forslag som bidrar til å styrke den faglige og politiske stemmen, øker organisasjonsgraden, sørger for at vi jobber mer effektivt med de totale ressursene vi har samt bedre fremstår med én stemme utad.
Den fagpolitiske og helsepolitiske stemmen synliggjør vi gjennom møter med politikere på Stortinget, politikere lokalt, rådgivere på Stortinget, administrativt ansatte i Helse- og omsorgsdepartementet, administrativt ansatte i Helsedirektoratet og administrativt ansatte i kommuner, for å nevne noen.
Vi trenger en sterk politisk stemme sentralt og lokalt. Sentralt trenger vi å delta i prosesser hvor fysioterapi som fag og fysioterapeuter som profesjon diskuteres, og hvor fremtiden til yrket og profesjonen vår tas.
Det skjer gjennom administrative møter hvor vi utelukkende kan stille med våre ansatte, gjennom møter med politikere hvor vi bør stille med våre toppolitikere, gjennom referansegrupper hvor vi bør stille med våre beste fagpersoner, gjennom prosjektgrupper hvor vi bør stille både med våre kompetente fagpersoner og ansatte, gjennom høringer som i stort bør innom våre fagpersoner og gjennom uformelle møter som oftest gjennomføres av ansatte.
Dette er blant annet nødvendig når Helsedirektoratet får i oppdrag fra Helse- og omsorgsdepartementet å redusere ventetider og sykefravær og vurdere turnustjenesten for fysioterapeuter.
Det er også viktig når direktoratet og departementet skal vurdere henvisningsrett og sykemeldingsrett for fysioterapeuter, når nye handlingsplaner for habilitering og rehabilitering skal utarbeides, når diskusjoner om hvilke helsetjenester som skal være lovpålagt avgjøres, om fysioterapeuter skal være førstekontakt for muskel- og skjelettpasienter diskuteres og når oppgavedeling profesjoner i mellom behandles.
For at vi skal ha en sterkere stemme, må vi snakke med én stemme utad. For å få til det, kreves gode diskusjoner internt, hvor uenighet ønskes velkommen.
Vi har – gjennom regionledermodellen - vært relativt sterke lokalt. Flere driftsavtaler og stillinger har blitt reddet. Dessverre har vi vært for svake sentralt, der hvor premissene for vårt fag og profesjon besluttes.
Vi – i Forbundsstyret – mener derfor det er nødvendig å ansette regionrådgivere, samt frijøpe ledere for næring, fag og tariff. Dette for å sikre at vi har kompetente stemmer når vi trenger dem. I dag må de ta fri fra jobb, for å kunne representere oss.
Ved å styrke vår politiske og faglige stemme, har vi bedre mulighet for å øke organisasjonsgraden. Det blir mer relevant å være medlem av forbundet.
Vi har kommet frem til denne anbefalingen etter å ha lyttet lenge og nøye til organisasjonen. Vi har hatt en prosjektgruppe som jobbet i ett år, og kom frem til noen forslag. Vi har hatt referansegrupper, gjort medlemsundersøkelser, foretatt intervjuer, hatt høringsrunder samt hatt møter med regionledere, faggruppeledere og delegatledere. 14. august hadde vi ekstraordinært landsmøte hvor vi vedtok tiltak som gjør implementering av ny struktur mulig.
Nå har vi i forbundsstyret sagt vårt. Vi mener vi har gjort det etter nøye vurderinger, og at vi har kommet frem til forslag som vil innfri de målene landsmøtet satte. Samtidig er vi åpne for at det finnes bedre forslag. De håper vi kommer frem i respektfulle diskusjoner i delegasjonene og på landsmøtet.
I tillegg ønsker vi velkommen til webinar 28. Oktober klokken 20:00, hvor de som ønsker kan få enda mer informasjon om hva vi har foreslått og hvorfor vi har gjort det.